曾发生系统性“塌方式腐败”的山西,干部的作风和状态等受到社会广泛关注。近日,记者来到吕梁岚县和忻州静乐等县,基层干部将积蓄已久的心声一一吐露,回答了社会上的几个疑惑。(人民日报 2月15日)
时至今日,我们仍然走在反腐败与转变作风的路上,曾经发生系统性“塌方式腐败”的山西省便吹来了一股清风,全省干部作风得到极大转变,受到社会的广泛关注,干部的作风转变能够实现两个“促进”。
一方面能够促进“党风廉政建设和反腐败斗争”。反腐与倡廉既是工作任务更是政治任务,而作风问题又是腐败的根源,干部的作风转变了,随之转变的还有其人生观、价值观,作风好了,干部想到的就会是勤政廉洁,就会自觉的围绕在党中央的周围,就会自觉的执行上级的各项命令,更会与各种“红线”保持“安全距离”,因此,党风廉政建设的工作便自然而然的渗透到干部的日常工作当中,反腐败斗争也会因为干部的不想腐而更容易推进。
另一方面更能够促进经济社会发展。干部作风转变是改革发展的需要,更是经济社会发展的有力保证。对于经济社会发展来讲,广大干部就是一颗颗“螺丝钉”,串联起整个经济社会,干部作风转变之后就会心系群众,就会想民之所想忧民之所忧,为民众排忧解难,为经济社会发展出谋划策,真正的做到“心为民所系,权为民所用,利为民所谋”,民众的疾苦、工作当中的困难都将成为干部干事创业的“动力”, 从而形成一支具有干事创业的热情和动力的干部队伍,形成求真务实、真抓实干、敢做善成的良好氛围,这将极大的提振经济社会的发展。
归根结底,“作风转变”是与民众共赢共享。作风转变就是门易进、脸好看、事易办,就是积极负责、作风过硬、遵纪守法,就是敢想敢干、能干会干、干好干牢,干部的作风转变了,机关的风气就清正了,老百姓也就得实惠了,党群干群关系也自然密切了,各项工作的推进也必然会变得更加顺畅。